江蘇南大蘇富特科技股份有限公司《Train the Trainer》講師養(yǎng)成培訓(xùn)

• 2010-5-14
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2010年04月30日13：30－17：30，在蘇富特大廈三樓會議室舉行了由總裁辦人力資源部發(fā)起組建的具有南大蘇富特自身特色的內(nèi)部講師團(tuán)隊(duì)，由總裁辦人力資源總監(jiān)胡燕擔(dān)任主講培訓(xùn)師。此次培訓(xùn)考慮到在企業(yè)內(nèi)部，優(yōu)秀的管理者同時(shí)也應(yīng)當(dāng)是優(yōu)秀的培訓(xùn)師。優(yōu)秀的培訓(xùn)師必須善于進(jìn)行培訓(xùn)需求的發(fā)現(xiàn)、分析，制定培訓(xùn)目標(biāo)，進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)計(jì)與準(zhǔn)備，掌握并熟練運(yùn)用培訓(xùn)實(shí)施過程中的方法與技巧，并學(xué)會處理培訓(xùn)中的非建設(shè)性行為，有效進(jìn)行現(xiàn)場控制。本次培訓(xùn)對象為提升自身專業(yè)能力的企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師；技術(shù)管理人才內(nèi)部培訓(xùn)師；人力資源、行政、財(cái)務(wù)專業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師工作的人士：與會人員共計(jì)16人，由南大蘇富特總裁助理梁蓓小姐參與了培訓(xùn)人員的宣誓儀式，并對本次培訓(xùn)進(jìn)行了鼓勵與支持。

Train the Trainer培訓(xùn)以互動培訓(xùn)為主，形式新穎獨(dú)特，將其中16名培訓(xùn)人員分成4組，每組4人，培養(yǎng)了員工之間的信任感，增進(jìn)了員工之間的配合度，建立了良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，掌握了合格講師的角色定位、課程開發(fā)步驟、教學(xué)TP、教案編寫方法及授課技巧等。

此次培訓(xùn)是南大蘇富特內(nèi)部講師養(yǎng)成的一個重要開端，總裁辦人力資源總監(jiān)胡燕將“新員工培訓(xùn)”及“內(nèi)部講師養(yǎng)成”作為2010年的培訓(xùn)的重點(diǎn)，意將提高崗位員工素質(zhì)，提升崗位專業(yè)水平及競爭力。

 

 

                                               南大蘇富特總裁辦

二O一O年五月十二日